Travailler quatre jours par semaine. Une perspective qui plaît à tout le monde mais qui pourrait devenir une réalité au Royaume-Uni. Une série de parlementaires et de militants qui ont exhorté le chancelier de l'Échiquier à réduire les heures de travail des citoyens britanniques pour faire face à l'augmentation des taux de chômage, également due à la pandémie de coronavirus, a demandé à Rishi Sunak à haute voix.
Dans une lettre envoyée à Sunak et vue par The Independent, des signataires, dont l'ancien chancelier John McDonnell et la députée verte Caroline Lucas, affirment que des heures de travail plus courtes pourraient offrir plus d' opportunités compte tenu de la hausse du chômage.
La demande intervient après que Jacinda Ardern, Premier ministre de la Nouvelle-Zélande, ait suggéré aux employeurs d'envisager une semaine de travail de quatre jours en réponse à la crise du Covid-19. Ce faisant, l'industrie du tourisme serait «sûrement» stimulée.
Le premier ministre néo-zélandais propose une semaine de travail de quatre jours pour encourager le tourisme intérieur
L'idée de la soi-disant semaine courte flotte à travers la Manche depuis un certain temps, mais en raison du coronavirus et de la crise économique et de l'emploi, elle a récemment pris de l'ampleur. On en a également parlé lors des élections de décembre 2021, mais maintenant les militants britanniques le demandent avec plus d'insistance étant donné que
"Des horaires de travail plus courts sont présentés comme l'une des meilleures options pour restructurer fondamentalement l'économie afin que le travail soit partagé de manière plus équitable." Dans la lettre, ils écrivaient: "Une semaine de quatre jours donnerait beaucoup plus d'opportunités à la liste croissante des chômeurs qui compte déjà 2,8 millions de personnes."
Les signataires, qui comprennent également des syndicats, des universitaires et l'ancien président du parti travailliste Ian Lavery, ont expliqué que la semaine de travail de quatre jours apporterait de multiples avantages à la société, à l'environnement, à la démocratie et à l'économie grâce à une productivité accrue:
"L'un des impacts les plus importants serait une meilleure santé mentale et un meilleur bien-être à tous les niveaux avec plus de temps disponible pour socialiser, la famille et la communauté." Les trois quarts des travailleurs britanniques ont déjà pris la semaine de travail de quatre jours avant la pandémie de coronavirus et des millions de travailleurs ont goûté au travail à distance et à des moments différents. Il n'est dans l'intérêt de personne de revenir sur la pression et le stress auxquels les gens étaient soumis avant cette pandémie. "
Cette option, entre autres, n'est pas une invention récente mais a été utilisée à plusieurs reprises au cours de l'histoire pour répondre aux crises économiques, depuis la Grande Dépression des années 1930.
Cette position rejoint également le Premier ministre écossais, Nicola Sturgeon, qui a déclaré le mois dernier que des propositions telles que la semaine de travail de quatre jours "ne sont plus des choses dont nous devrions simplement parler". Selon Sturgeon, les employeurs devraient être encouragés.
La lettre à M. Sunak conclut:
"Nous exhortons le gouvernement à montrer le même engagement pour un avenir meilleur pour le Royaume-Uni en créant une commission similaire, examinant la gamme d'options et de modèles de temps de travail plus courts que le Royaume-Uni pourrait offrir."
Et en Italie?
Sources de référence: The Independent
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